Descrição
- Área e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)
- Nível hierárquico: Analista
- Local de trabalho: Mogi das Cruzes, SP
- Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
- Jornada Período Integral
- Modelo de Trabalho: Presencial
- Responsável por administração de benefícios, folha de pagamento, férias, licenças e outras questões relacionadas ao ciclo de vida do colaborador.
- Manter registros precisos e atualizados dos funcionários em conformidade com as políticas e regulamentos internos.- Folha de Pagamento (Acompanhamento e aplicação de CCT e ACT, cálculo, envio de encargos);
- - Férias Individuais (Acompanhamento, cálculo e emissão de documentos provenientes de férias );
- - Experiências/ Contratos Determinados (Acompanhamento de prorrogação e vencimentos de período de experiências/ término de contrato, envio de termos de prorrogação/ encerramento);
- - Demissão (Simulações, aviso de dispensa, cálculo de rescisão);
- - Ponto (Acompanhamento para cálculo em folha de pagamento e rescisão);
- - Exames Periódicos (Acompanhamento);
- - Gestão do departamento e suporte aos funcionários.
- Identificar oportunidades de melhoria nos processos de RH dar Treinamentos, R&S e contribuir para iniciativas de desenvolvimento organizacional, organizar eventos comemorativos.
- Fornecer orientação e apoio aos funcionários e gestores em questões trabalhistas, conflitos no local de trabalho e resolução de problemas.
- Manter registros e documentos de RH organizados e atualizados, incluindo contratos de trabalho, políticas internas e outras documentações relevantes.
- Benefícios:
- -. vale transporte
- -. auxilio combustível
Valorizado
- Escolaridade Mínima: Curso Técnico
Habilidades Desejadas
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atenção a detalhes
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detalhista
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organizado
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disciplinado
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dinâmico
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autoconfiante
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gestão de esquipe
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