Dados da vaga Analista De Requisitos Pleno em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - Análise de Sistema
2. Nível hierárquico: Analista
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Home office
7. Profissional atuará em atividades relacionadas à área de Tecnologia da Informação, aplicando conhecimentos técnicos, metodológicos e certificações específicas para apoiar o desenvolvimento, análise, documentação e gestão de requisitos, conforme necessidades do projeto e da organização.
8. O profissional atuará em colaboração direta com o cliente, conduzindo levantamentos e análises de requisitos direcionados à equipe de desenvolvimento, garantindo alinhamento entre as áreas de negócio e tecnologia.
9. ?? Responsabilidades Principais
10. Levantar, analisar e documentar requisitos funcionais e não funcionais junto aos clientes e stakeholders;
11. Traduzir necessidades de negócio em especificações claras e detalhadas para a equipe de desenvolvimento;
12. Refatorar e refinar requisitos de forma iterativa, alinhando-se às melhores práticas de engenharia de requisitos;
13. Atuar de forma colaborativa em ambientes ágeis (preferencialmente SAFE e Scrum);
14. Apoiar o planejamento de entregas em incrementos de produto, garantindo coerência entre escopo, produtividade e prazos;
15. Participar de reuniões técnicas e de negócio, promovendo comunicação efetiva entre as partes envolvidas;
16. Contribuir para a melhoria contínua dos processos de levantamento e documentação de requisitos;
17. Atuar proativamente no entendimento de métricas e indicadores de medição baseados em Pontos de Função.
18. ?? Perfil e Competências Desejadas
19. Capacidade analítica para compreender necessidades de negócio e traduzi-las em requisitos técnicos compreensíveis;
20. Comunicação clara e colaborativa em ambientes corporativos;
21. Proatividade na condução de atividades, equilibrando escopo, produtividade e prazos;
22. Visão de produto, compreendendo como as demandas se organizam em incrementos ao longo do ciclo de vida;
23. Capacidade de refinar e priorizar requisitos de forma alinhada às boas práticas de engenharia de software;
24. Experiência prévia em ambientes ágeis, preferencialmente com frameworks SAFE e Scrum;
25. Experiência como Product Owner (PO) ou Scrum Master será considerada um diferencial.
26. ?? Formação Necessária (obrigatória)
27. O profissional deve possuir uma das seguintes formações:
28. Graduação completa (mínimo 3 anos) em Tecnologia da Informação;
29. Pós-graduação lato sensu na área de TI;
30. Pós-graduação stricto sensu na área de TI.
31. ?? Experiência Profissional
32. Mínimo de 1 (um) ano de experiência comprovada na área de Tecnologia da Informação;
33. Experiência comprovada em projetos com medição baseada em Pontos de Função.
34. ?? Certificações (obrigatório possuir pelo menos uma)
35. CPRE – Certified Professional for Requirements Engineering (IREB);
36. OMG Certified UML Professional – Nível 2 ou 3;
37. IBM Certified Specialist for Rational Requirements Management w/Use Cases;
38. Ser certificado IREB ou equivalente é requisito essencial.
39. ?? Local de Trabalho
40. Modelo híbrido – São Paulo/SP.
41. ?? Diferenciais
42. Experiência anterior como PO (Product Owner) ou Scrum Master;
43. Atuação prévia em projetos sob metodologia SAFE;
44. Participação em iniciativas de melhoria de processos de requisitos.
45. ?? Disponibilidade
46. Início previsto: imediato, conforme andamento do processo seletivo.
47. Benefícios:
48. -. Vale-refeição
49. -. Vale-transporte
50. -. Seguro de Vida
51. -. Assistência médica

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior