Destaques importantes
- Área e especialização profissional: Administração - Administração Geral
- Nível hierárquico: Auxiliar
- Local de trabalho: Santo André, SP
- Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
- Jornada Período Integral
- Modelo de Trabalho: Presencial
- Descrição das Responsabilidades:
- - Receber, conferir e verificar documentos de admissão, certificados de cursos obrigatórios para execução da função, formulários e contratos;
- - Atualizar, incluir e excluir dados no sistema integrado;
- - Recepcionar candidatos e instruir no preenchimento de formulários;
- - Encaminhar os candidatos para realização de exames médicos e acompanhar a emissão do ASO;
- - Recolher documentos para envio aos correspondentes;
- - Triar o atendimento aos colaboradores em relação a dúvidas e necessidades;
- - Receber divergências em relação à folha de pagamento;
- - Enviar telegramas de retorno ao trabalho e/ou abandono de emprego;
- - Cadastrar digitais, tratar da conservação e manutenção dos relógios de ponto;
- - Coletar marcações diariamente em todos os relógios de pontos e importar os arquivos;
- - Emitir o cartão de ponto, separar, tratar e enviar para fechamento;
- Requisitos e qualificações:
- - Ensino médio completo (Comprovação através de histórico escolar, diploma ou certificado);
- - Desejável Formação Superior em administração ou recursos humanos;
- Benefícios:
- Oferecemos um pacote de benefícios atrativo, incluindo diversas vantagens que valorizam o bem-estar e a satisfação dos nossos colaboradores.
- Todos os processos seletivos são inclusivos e consideram pessoas com ou sem deficiência, desde que qualificados para as vagas anunciadas.
- Benefícios:
- -. Assistência Médica
- -. Assistência Odontológica
- -. Refeição no local
- -. Vale Transporte
- -. Wellhub
- -. Cartão Multibenefícios
- -. Parcerias com instituições educacionais
- -. Seguro de Vida
Valorizado
- Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
+ 50 Candidatos se inscreveram a esta vaga