Dados da vaga Gerente De Loja em SP

Descrição

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Lojas / Shopping
2. Nível hierárquico: Gerente
3. Local de trabalho: Taboão da Serra, SP
4. Regime de contratação de tipo Efetivo – CLT
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Presencial
7. Renomada loja situada no coração de São Paulo, dedicada a oferecer bolos e sobremesas de alta qualidade, sempre com um toque de carinho. Com uma clientela fiel e em constante crescimento, buscamos um Gerente de Loja comprometido (a) e experiente para liderar nossa equipe e garantir o sucesso contínuo da loja.
8. Cargo: Gerente de Loja
9. Salário: R$ 2.600,00 + bonificação
10. Contratação: CLT
11. Horário: Segunda a Sábado 11:00 às 19:20 / Domingos intercalados das 9:00. às 15:00
12. Loja: Taboão da serra / SP
13. ? Responsabilidades:
14. Como Gerente de Loja, você desempenhará um papel fundamental na gestão de diversos aspectos operacionais e administrativos da loja, incluindo, mas não se limitando a:
15. Gestão de Pessoas: Liderar e motivar a equipe, definir escalas de trabalho, fornecer treinamento e orientação, bem como resolver conflitos internos, mantendo um ambiente de trabalho positivo.
16. Produção e Qualidade: Supervisionar a produção dos bolos e sobremesas, trabalhando em conjunto com um líder de produção. Garantir que os produtos atendam aos padrões de qualidade e sejam entregues no prazo.
17. Atendimento ao Cliente: fornecer um atendimento excepcional ao cliente no balcão e através do WhatsApp, garantindo que todas as dúvidas sejam respondidas e as necessidades atendidas.
18. Operações Administrativas: Realizar a conferência de caixas, controle de estoque, elaboração de listas de compras, lançamento de transferências entre lojas, abertura e fechamento de caixa, bem como acompanhar as vendas e metas condicionais.
19. Manutenção e Limpeza: Garantir a manutenção adequada dos equipamentos, controle de temperatura e limpeza regular da loja.
20. Relatórios e Planejamento: Preparar relatórios diários de vendas, relatórios de fechamento mensal, fazer provisionamento semanal e mensal, ajustar a folha de ponto dos funcionários e gerenciar benefícios.
21. Montagem de Produção: Coordenar a montagem de produtos e compras de insumos de terceiros quando necessário.
22. Pagamentos Esporádicos: Gerenciar pagamentos esporádicos, como conta de fornecedores.
23. Treinamento: Desenvolver e aplicar programas de treinamento para garantir que uma equipe esteja atualizada em relação aos procedimentos e padrões da empresa.
24. ? Requisitos:
25. Ensino Médio Completo;
26. Graduação será um diferencial;
27. Experiência comprovada em gestão de pessoas e operações de loja;
28. Disponibilidade para horários flexíveis, incluindo finais de semana e feriados;
29. Excelentes habilidades de comunicação e atendimento ao cliente;
30. Capacidade de liderança e resolução de problemas;
31. Conhecimento em operações de confeitaria ou estabelecimentos similares é um diferencial.
32. ? Oferecemos:
33. Vale Alimentação: R$ 16,12 ao dia trabalhado
34. Vale Refeição: R$ 100,00 ao mês
35. Vale Transporte;
36. Convenio medico ou odontológico
37. PLR Anual
38. Convenio farmácia
39. Desconto em produtos da loja.
40. Bonificação por meta
41. Se você é apaixonado por gestão de equipes, excelência no atendimento ao cliente e tem a ambição de liderar uma equipe de alto desempenho em uma das confeitarias mais renomadas de São Paulo, estamos ansiosos para receber sua candidatura. Junte-se a nossa equipe e faça parte desta deliciosa jornada!
42. Benefícios:
43. -. Vale Refeição
44. -. Bonificação
45. -. Desconto em produtos da loja.
46. -. Convenio farmácia
47. -. Convenio medico ou odontológico
48. -. Vale Transporte;
49. -. Vale Alimentação: R$ 16,12 ao dia trabalhado
50. -. Participação nos lucros

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)

Habilidades Desejadas

• Pacote Office
• Conhecimento em operações de confeitaria ou estabelecimentos similares é um diferencial.
• Capacidade de liderança e resolução de problemas;
• Experiência comprovada em gestão de pessoas e operações de loja;
• Disponibilidade para horários flexíveis, incluindo finais de semana e feriados;
• Excelentes habilidades de comunicação e atendimento ao cliente;