Dados da vaga Sales Development Representative (Sdr) em SP

Destaques importantes

1. Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Interna
2. Nível hierárquico: Consultor
3. Local de trabalho: São Paulo, SP
4. Regime de contratação de tipo Prestador de Serviços (PJ)
5. Jornada Período Integral
6. Modelo de Trabalho: Híbrido
7. Responsabilidades:
8. * Identificar oportunidades de negócios potenciais através de prospecção ativa e leads internos da empresa e pesquisa de mercado.
9. * ?Realizar abordagens qualificadas e estratégicas para leads qualificados.
10. * ?Colaborar estreitamente com a equipe de vendas para entender as necessidades dos clientes e garantir um alinhamento eficaz.
11. * ?Agendar reuniões e demonstrações para os Executivos de Contas com potenciais clientes.
12. * ?Manter registros precisos e atualizados de atividades e informações dos clientes no CRM.
13. Requisitos:
14. * Experiência comprovada como SDR, preferencialmente em venda B2B consultiva.
15. * ?Mínimo de 2 anos de experiência
16. * ?Habilidade em identificar oportunidades de vendas e gerar leads qualificados.
17. * ?Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita.
18. * ?Capacidade de trabalhar de forma autônoma, mas também em equipe.
19. * ?Conhecimento básico de CRM e outras ferramentas de automação de vendas.
20. Qualificações Desejáveis:
21. * Formação em Marketing, Administração de Empresas, ou áreas relacionadas.
22. * ?Familiaridade com técnicas de vendas consultivas.

Valorizado

1. Escolaridade Mínima: Ensino Superior